تفاصيل الوظيفة:

• الجنس : للجنسين

• مكان العمل : الرياض

• يبدأ التقديم بتاريخ 14-10-2020

• ينتهي التقديم بتاريخ 14-11-2020

المسميات الوظيفية:-
 

1- مدير إدارة المعايير الرقمية.
- بكالوريوس علوم الحاسب والمعلومات أو أي من التخصصات ذات العلاقة.
- يفضل شهادة الماجستير أو ما يعادلها من خبرات.
- يحمل شهادة احترافية في إدارة البنية المؤسسية مثل TOGAF Certified Level، ويفضل شهادات احترافية أخرى مثل IT4IT, ITIL 4, CBA, Archimate3.0 , Service Oriented Architecture , Cloud Architecture , Microservice Architecture , DAMA , Big Data Architect , Cobit 5 , PMP.
- خبرات مميزة في إدارة وتطوير البنية المؤسسية.
- خبرات في مجال التحول المؤسسي خصوصاً في الجهات الحكومية.
- 11+ سنة إجمالي الخبرة في مجال تقنية المعلومات.
- 5+ سنوات خبرة عملية في إدارة البنية المؤسسية.
- خبرة في إدارة قياس النضج الرقمي لبرنامج يسر.
- خبرة في رفع نضج ممارسة البنية المؤسسية حسب منهجية البنية المؤسسية الوطنية (NORA).
- القدرة على إدارة مجموعة من أنواع المشاريع ومبادرات الأعمال المعقدة وبرامج التغيير.
- فهم قوي لأطر وأدوات إدارة البنية المؤسسية الرائدة.

2- مدير إدارة التقنيات الذكية للمنشأت.
- الحد الأدنى من الدرجة العلمية: بكالوريوس التخصص: هندسة حاسب آلي , علوم حاسب , هندسة برمجيات.
- سنوات الخبرة اكثر من 10 سنوات.
- شهادة محترف ادارة مشاريع PMP.
- نوع الخبرات السابقة المطلوبة: الحلول الرقمية, الخدمات الذكية , تقنية المعلومات , الحوسبة السحابية, المدن الذكية , الثورة الصناعية الرابعة.

طريقة التقديم:-
عبر موقع الجمارك السعودية 
 اضغط هنا